Coordinateur recrutement – Dispositif d’Inclusion en structures d’insertion par l’activité économique H/F

Vous souhaitez vous engager dans une expérience professionnelle inédite ? Qui allie missions RH de recrutement et mission d’inclusion sociale ?

Et si vous rejoigniez l’Ensemblier DéFI ?

Un poste de Coordinateur recrutement – Dispositif d’Inclusion en structures d’insertion par l’activité économique H/F vous y attend !

Vous êtes une personne de terrain, vous aimez le contact ? Vous avez envie de recruter autrement ? Vous souhaitez prendre en charge des dispositifs d’inclusion innovants ?

Vous avez suivi une formation dans les ressources humaines ? Vous avez des expériences dans la mise à disposition de ressources ?

Vous avez l’envie de travailler dans un environnement dynamique, de côtoyer des personnes avec un parcours atypiques et vous aimez les relations humaines.

Alors rejoignez-nous pour développer l’ensemble de ces missions :

-             Coordination de la mission accueil recrutement de l’ensemblier DéFI

-             Coordination et suivi des actions spécifiques qui lui sont attribuées (ateliers de remobilisation…)

-             Gestion des offres et des besoins d’insertion :

• Facilite l’alimentation des viviers de l’AI et l’ETTI
• Valide les orientations et contribue aux recrutements pour les ACI et les EI
• Contribue à la validation des candidats des actions spécifiques

-             Elabore les plans d’actions de communication sur l'offre de service, les formalise et les met en œuvre

-             Développe et coordonne les missions confiées

-             S’assure de la bonne mise en œuvre des actions et des démarches partenariale

-             Assure une mission de conseils et de promotion en matière d’offre d’insertion

-             Anime l’équipe de permanents et de salariés parcours d’insertion sur les actions qui confiées (soutien, motivation, régulation, coordination, discipline…)

-             Apporte une aide et un soutien aux conseillers dans les situations difficiles, sur le plan technique et opérationnel

-             Participe à la gestion administrative du personnel du service (horaire, planning annuel, congés…)

-             Participe à la politique de communication (relais, partage de l‘information, réunion…)

-             Collabore à l’uniformisation des pratiques et des outils (travail de groupe, définition, application)

Qui sommes-nous ?

L’Ensemblier Défi ce sont 10 structures de l’Insertion par l’Activité Economique qui depuis 30 ans œuvrent pour permettre à des femmes et hommes en situation de fragilité, de précarité de retrouver un projet de vie au travers un emploi durable.

Nous accueillons près de 1 300 personnes en situation d’exclusion et offrons une solution d’emploi et d’accompagnement à environ 600 d’entre elles. 

Nous vous proposons un CDI à temps plein avec une rémunération à négocier selon le profil. A cela nous ajoutons une prime de vacances collective.

Nous sommes en plein développement ce qui peut vous offrir des perspectives d’évolutions, peut être que votre chemin professionnel est auprès de nos équipes !

Le poste est à pourvoir de suite, alors n’hésitez plus, écrivez-nous un mail à l’adresse suivante :recrutement@ensemblier-defi.fr

Nous organiserons un rendez-vous pour vous connaître et connaître vos aspirations.